Unser Mandant ist eine traditionsreiche und zugleich zukunftsorientierte Wohnungsbaugesellschaft. Mit einem umfangreichen Bestand und klarer Zukunftsstrategie gestaltet das Unternehmen die Wohnungswirtschaft im Rheinland nachhaltig und innovativ. Als beauftragte Personalberatung suchen wir einen versierten TGA-Spezialisten, der nachhaltige Wärmeversorgungslösungen vorantreibt, Projekte von der Planung bis zur Umsetzung koordiniert und innovative Technologien aktiv in den Betrieb einbringt.

Aufgaben

Gestaltung nachhaltiger Wärme- und Energielösungen von der Konzeptidee bis zur praktischen Umsetzung (im Neubau und Bestand)
Eigenverantwortliche Projektsteuerung, inklusive Planung, Ausführung und Koordination aller Beteiligten
Einführung moderner Energie- und Gebäudetechnologien in laufende Projekte und Überprüfung ihrer Praxistauglichkeit
Bewertung von Alternativen unter Abwägung projekt- und produktspezifischer Vor- und Nachteile
Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern, einschließlich Erstellung relevanter Projektunterlagen und Verträge
Sicherstellung von Qualitätsstandards, Terminplanung und Projektkoordination
Beobachtung der Marktentwicklung im Bereich innovative Gebäudetechnik und regenerative Energieanlagen

Anforderungen

Abgeschlossenes technisches Studium (Gebäude-, Energie- oder Versorgungstechnik) oder gleichwertige Qualifikation, z. B. staatlich geprüfter Techniker
Erfahrung in der Umsetzung energieeffizienter und nachhaltiger Gebäudetechnikprojekte
Kenntnisse im Vertrags- und Projektmanagement sowie sichere Dokumentationspraxis
Wirtschaftliches Denken, Verantwortungsbewusstsein und selbständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
Sehr gute Kenntnisse in MS Office; Grundkenntnisse in SAP von Vorteil

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Diese Position betreut in unserem Hause Herr Daniel Mohrmann, der sich auf Ihre Bewerbung freut und Ihnen absolute Vertraulichkeit zusichert. Wir nehmen Sie gerne auch für zukünftige Vakanzen in unseren Kandidatenpool auf, um Ihre berufliche Laufbahn passgenau zu unterstützen.

Aus Gründen der Lesbarkeit wird in unseren Stellenangeboten die männliche Form verwendet und auf weitere geschlechtsspezifische Formulierungen verzichtet. Wir freuen uns über ausnahmslos alle Bewerbungen.

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